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alliantis Community Day 2026
People. Tech. Impact.
Gestalten, was morgen zählt.
Community
Bereich
Aus technischen und datenschutzrechtlichen Gründen kann man diesen Bereich nur aufrufen, wenn man sich für die Community registriert. Hier findet Ihr eine Übersicht der einzelnen Sessions unseres Community Days 2026.
Ihr habt dann die Gelegenheit die Themen am Ende der Zusammenfassung zu diskutieren.
Habt Ihr Interesse an Euren Fotos dann meldet Euch gerne per E-Mail an marketing@alliantis.de und wir stellen sie euch zur Verfügung.
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Erfolgsrezept 2026: Skills als Brücke zwischen Mensch & KI
Nur 5% der Unternehmen erzielen echten KI‑ROI. Der Engpass ist Kontext: Ohne Daten über Skills und Rollen verpuffen ...
Ist das Gras auf der anderen Seite wirklich grüner? Bertelsmann goes SmartRecruiters
Einblick in die SmartRecruiters Strategie SAP-Akquise: SmartRecruiters positioniert sich als moderne Ablöse für ...
Strategische HR‑IT Roadmaps im Mittelstand
Von der Unternehmensstrategie zur HR‑IT Roadmap „Digitalisierung“ steht im Unternehmensalltag für eine Vielzahl an ...
Ein Zuhause für HR: Wie BÜFA mit Cornerstone Ordnung in gewachsene Strukturen bringt
Wer ist BÜFA? Produzierendes Unternehmen mit hohem Anteil an Blue Collar Deutschlandweit sowie international vertreten ...
Engagement trifft operative Exzellenz: Die neue Frontline-Strategie mit Daten & KI
Frontline-Teams leiden unter Burnout, fehlerhafter Payroll und unflexiblen Dienstplänen. Eine integrierte ...
Future Fit HR – Trends, Tools & Talente
Wie wird HR "Future Fit" - also wirklich zukunftsfähig? Beim Panel „Future Fit HR – Trends, Tools & Talente“ ...
Future Skills - Trendthema oder Handlungsfeld?
Format & Einstieg Interaktive Session mit aktivierenden Fragen und Live‑Umfragen zu Future Skills und der eigenen ...
Hypergrowth: Von 10 auf 1.000 – wie Fleetlery sich verhundertfacht und parallel noch die HR digitalisiert
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Die digitale Personalakte als strategisches HR-Instrument – mehr als nur digitale Ablage
Vom Aktenordner zum Herzstück der HR-Digitalisierung Viele Organisationen starten mit der digitalen Personalakte aus ...
Krisenfest und Zukunftsfähig
Zukunft gestalten: Methoden, Szenarien und Foresight Die Zukunft ist kein Zielpunkt, sondern ein Möglichkeitsraum. ...
Unsere Partner bei People. Tech. Impact.

„Mit starken Software‑Partnern wird aus Strategie
Wirkung im HR‑Alltag.“
Entdeckt auf unserem Event, wie Tools und Best Practices zusammenkommen, von Recruiting über Learning bis Workforce.
Sechs starke Anbieter, ein gemeinsames Ziel: HR und Technologie zusammenbringen. Schwerpunkte, Use Cases und direkte Links.
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Cornerstone onDemand Learning, Skills & Talent Experience
Cornerstone bündelt Learning, Skills, Performance und Content in einer Plattform – für kontinuierliche Entwicklung, messbare Kompetenzen und eine moderne Talent Experience.
Learning Skills PerformanceRecruiting
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Haufe
HR Services, Prozesse & Mitarbeitendenportal
Haufe unterstützt HR mit digitalen Services, klaren Prozessen und einem intuitiven Mitarbeitendenportal – für Self‑Services, Transparenz und schlanke Abläufe.
HR-Services Prozesse Self-Service
🧪
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Personio
HR Core, Recruiting & Payroll‑Ready
Personio digitalisiert Kern‑HR, Recruiting und Time – mit klaren Workflows und Integrationen bis zur Lohnabrechnung. Für mehr Tempo und Datenqualität im HR‑Alltag.
HR CoreRecruitingTimeIntegration
🎓
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Reboot:HR
Software Services
Reboot:HR macht HR messbar – von Datenmodell und KPI‑Set über Dashboards bis zur strategischen Steuerung. Für Entscheidungen auf Basis von Evidenz statt Bauchgefühl.
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SmartRecruiters
Enterprise Recruiting & TA Suite
SmartRecruiters ist die ganzheitliche Recruiting‑Suite für moderne Talent Acquisition – von Multi‑Posting und Collaboration bis zu strukturierter Auswahl und Reporting.
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UKG
Workforce Management & Zeitwirtschaft
UKG vereint Zeit & Abwesenheit, Schichtplanung und Compliance in einer leistungsstarken Workforce‑Lösung – für produktive Teams und verlässliche Daten.
WorkforceComplianceTime Scheduling
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